为贯彻落实教育部、省教育厅和学校关于开展“访企拓岗促就业”专项行动工作部署和要求，石油化工学院党政领导及相关老师赴辽宁、北京、天津、河北等地开展访企拓岗与校企合作专项行动，广泛开拓就业渠道和就业岗位，切实深化校企合作，精准对接校企资源，着力实现合作共赢。

实地走访促就业，深度交流谋发展

1月16日-3月2日，学院党政领导坚持以实地走访为主，围绕学科专业先后走访调研了抚顺高新技术产业开发区、大连大平油脂化学有限公司、北京旭阳集团总部、天津滨海新区凯莱英医药集团、信诺立兴（黄骅市）集团股份有限公司、唐山中浩化工有限公司、中石油河北销售分公司等多家企业。在走访和交流过程中，双方就人才供需对接、校企合作协同育人等领域进行深入交流与探讨。学院领导指出，访企拓岗是学校拓宽毕业生就业渠道、深化校企合作的重要途径，希望以此次访企拓岗为契机，进一步完善校企合作机制，在实习就业、人才培养、科学研究、产教融合等方面进行全方位深度合作，共同促进毕业生更加充分更高质量就业。企业代表详细介绍了其发展历程、业务范围、生产规模、校友发展、岗位需求；重点阐明了企业的人才需求与学院专业高度契合；强烈表达了对加强校企合作、创新校企人才培养和输送模式的意愿。校企双方就充分发挥各自优势资源、精准对接产业需求、促进毕业生就业深度合作方面达成共识。

优化功能搭平台，线上服务拓渠道

学院优化线上就业平台，实现企业岗位实时发布和学生求职随时随地，打通就业服务“最后一米”。学院持续通过线上平台引入江苏三木集团有限公司、兰石重型装备股份有限公司、巨正源股份有限公司（深圳）、盘锦北方沥青股份有限公司、中化学（内蒙古）新材料有限责任公司、新浦化学（泰兴）有限公司、扬子江药业集团、福佳集团有限公司、福建省能源石化集团等多家优质企业开展线上招聘活动，发布招聘信息56期，提供各类岗位1000余个，60余名毕业生通过线上平台达成就业意向。

精准帮扶点对点，岗位送到家门口

学院积极探索“党建+就业”新模式，针对就业困难群体开展“党员在行动 就业我来帮”结对帮扶活动。院系教师和毕业生党员主动认领，对42名被帮扶学生进行就业意愿摸底，结合学生家庭情况、专业技能、综合素质、就业意愿提供“一对一”精准就业辅导。他们线上线下搜集相关专业的招聘信息，通过点对点方式精准推送岗位需求信息200多条，实现企业需求精准传递，适配学生精准推荐。同时，帮扶教师成立毕业生就业咨询服务小组，动态掌握每一名同学的择业需求和就业意愿，开展精准有效的毕业生就业咨询帮扶服务，为毕业生求职把好安全关、面试关、心理关，切实把就业岗位送到“家门口”，把就业工作做到学生“心坎上”。

寒假访企拓岗活动是石油化工学院2024年就业专项工作中的重要组成部分，也是深入企业走访调研，促进校企合作的重要举措。学院将持续开展访企拓岗活动，主动拓宽就业渠道，不断创新方式方法，积极推动走访成果转化为推动就业创业、服务振兴发展的实际行动。